Ciudad Victoria.- La Universidad Autónoma de Tamaulipas (UAT) ha dado un paso significativo hacia la transparencia y la eficiencia administrativa al realizar una jornada de capacitación para su personal administrativo, enfocada en la nueva normativa en materia de rendición de cuentas. Este esfuerzo se enmarca dentro de su compromiso con la transparencia y la correcta gestión de los recursos públicos.
El curso, impartido por el Órgano Interno de Control de la UAT, tuvo como objetivo actualizar al personal en las disposiciones legales tanto estatales como federales. Estas capacitaciones no solo buscan cumplir con los requerimientos legales, sino también fortalecer la profesionalización del personal administrativo, dotándolos de herramientas para la toma de decisiones más informadas y eficaces.
Fortaleciendo la Transparencia desde Dentro
La iniciativa forma parte del Plan de Desarrollo Institucional de la UAT, liderado por el rector MVZ Dámaso Anaya Alvarado. Este plan subraya la importancia de una administración eficiente y un manejo honesto de los recursos, elementos que son cruciales para la credibilidad y la responsabilidad de la universidad ante la sociedad.
En un contexto donde la transparencia y la rendición de cuentas son cada vez más demandadas por la ciudadanía, la UAT se asegura de que su personal esté preparado para enfrentar estos desafíos. La capacitación incluyó aspectos clave de la legislación aplicable y herramientas prácticas para una mejor gestión de los recursos, lo que contribuye a una cultura de rendición de cuentas más sólida.
Compromiso con la Sociedad
Al adherirse estrictamente a su marco normativo y garantizar un manejo de recursos eficiente, la UAT reafirma su compromiso con la sociedad. Estas acciones no solo responden a las exigencias legales, sino también a la confianza que la ciudadanía deposita en la universidad. Con personal capacitado y un enfoque en la transparencia, la UAT demuestra que está alineada con los principios de buena gobernanza y administración pública.
Este enfoque en la capacitación continua y en la mejora de los procesos administrativos asegura que la UAT siga siendo una institución que no solo educa, sino que también actúa con responsabilidad social y transparencia. Con estas medidas, la universidad busca consolidar su papel como una entidad que no solo forma profesionales, sino que también es un ejemplo de gestión responsable para el bienestar de la comunidad.
